Izcili līderi ne tikai vada komandu – viņi iedvesmo un dod spēku.
Kā izveidot komandu, kas patiesi sadarbojas, uzticas un kopā sasniedz vairāk pat dinamiskos un neparedzamos apstākļos?
Atbilde slēpjas pielietojamā jeb biznesa improvizācijā. Tās ir konkrētas metodes un domāšanas veids, kas palīdz līderiem veiksmīgi pārvarēt nenoteiktību, veicināt inovācijas un radīt vidi, kur 1+1 rezultāts patiešām kļūst lielāks par 2.
Pēc veiksmīgās grāmatas Improvizē savai izaugsmei, Aija Iesalniece piedāvā jaunu, praktisku ceļvedi līderiem. Šī grāmata sniegs tev precīzus rīkus un improvizācijas metodes, lai
• veidotu patiesu savstarpējo uzticēšanos komandā,
• attīstītu iesaistošu un uz risinājumiem vērstu komunikāciju,
• veicinātu sadarbību un proaktivitāti komandā.
Līderība nenozīmē zināt visas atbildes – tā nozīmē radīt vidi, kurā rodas izcilība. Ja esi gatavs atslēgt savas komandas slēptās iespējas, šī grāmata tev parādīs, kā to paveikt.
